今天分享的报告是《2024年主动人才寻源蓝图-在业务需求出现之前填补人才储备的内部秘诀报告》，版权归艾睿德Avature所有。在当前背景下，60%的人才招聘管理者都在努力寻找合适的技能，了解相关战略和……
报告由猎聘大数据研究院发布，聚焦生物技术行业，从行业发展、人才现状、需求分析、岗位趋势、核心能力及匹配策略等方面，全面剖析该行业人才供需趋势。生物技术涵盖基因工程、细胞工程等多领域，在精准医疗、生物制……
《2024年度新质生产力视角下的人工智能人才供需与培养研究报告》由CSA中国软件行业协会教育与培训分会编写。报告围绕新质生产力和人工智能人才，从发展现状、人才供需、培养情况等方面展开研究，为相关领域提……
该报告深入探讨了2025年全球人才市场的预期变化，基于对来自不同国家和地区、行业背景的数万名学生及专业人士进行的大规模调研。报告首先分析了当前劳动力市场面临的主要挑战，包括技术快速迭代导致的职业技能需……
《电子信息人才认证体系报告（V1.0）》由中电标协电子信息产教融合工作委员会编制，旨在梳理电子信息领域人才培养和认证现状，为相关工作提供参考。-产业现状与人才需求：我国电子信息产业发展迅速，对经济社会……
《2025年中国人才激励白皮书（免费版）》由蓝腾咨询人才激励研究院发布，聚焦中国企业人才激励问题，通过调研分析现状、预测趋势并分享案例，为企业提供参考。-调研核心结论：本次调研涵盖18个行业、25个省……
报告聚焦医药行业人才市场，深入剖析其变化趋势，为企业和求职者提供关键指引。在人才结构方面，正从“金字塔型”向“钻石型”转变。过去“金字塔型”结构虽职责明确，但高端人才稀缺，限制了行业创新。如今“钻石型……
《中国制造业出海人才白皮书（2025）》由清华全球产业院等机构发布，围绕中国制造业出海人才展开深入研究。当前，中国制造业出海呈对外投资增长、产品高端化升级、积极布局新兴市场等趋势，汽车、新能源、电子电……
系统梳理了当前关键软件及细分领域的人才现状、岗位人才需求，通过模型预测了2024—2030年关键软件人才的需求缺口，并结合当前高校人才培养环节及校企合作环节存在的主要问题，对政府、企业、高校分别提出了……
在数字化浪潮推动下，企业人才评鉴正经历深刻变革。智联招聘通过科学抽样调研企业人才评鉴现状、应用及未来趋势，样本涵盖多种企业性质与职务层次。目前，人才评鉴在企业中广泛受重视，76%的企业已具备相关功能，……